PUBLICADAS EN EL BOE LAS TABLAS SALARIALES PARA EL AÑO 2023 DEL XX CONVENIO COLECTIVO ESTATAL DE INGENIERÍAS Y OFICINAS TÉCNICAS

El 18 de mayo se publicó la revisión de las tablas salariales para el año 2023 del XX Convenio Nacional de Empresas de Ingeniería; Oficinas de Estudios Técnicos; Inspección, Supervisión y Control Técnico y de Calidad. Así quedan las tablas:

Tal y como recoge el boletín, la fecha de aplicación de las nuevas tablas publicadas es de 1 enero de 2023 y se da un plazo de 32 días, a partir de su publicación (18 de mayo), para la regularización y abono de las diferencias a que hubiere lugar por aplicación de los salarios establecidos en la tabla adjunta.

Como sabéis, las actualizaciones salariales en Tragsatec, como empresa pública, se encuentran sometidas a la Ley de Presupuestos Generales del Estado y a las limitaciones de incremento en la masa salarial. Las actualizaciones del sector público ya se han aplicado en Tragsatec y lo hemos visto reflejado en las nóminas. 

Independientemente de esto, UGT lo hemos puesto en conocimiento inmediato de la Dirección, preguntando la manera en la que se van a aplicar estas nuevas tablas salariales en Tragsatec. 

 Para UGT, todo salario que esté por debajo de estas nuevas tablas, deberá ser incrementado hasta alcanzar estos importes.

Mientras no podamos negociar un convenio colectivo propio que nos permita conseguir nuestras propias tablas salariales acordes con la realidad de Tragsatec, nos resulta de aplicación el Convenio Colectivo de Ingenierías, para lo malo, pero también para lo bueno. 

En UGT seguiremos vigilantes reclamando que se apliquen las mejoras en beneficio de las trabajadoras y trabajadores de Tragsatec.

Si tienes cualquier duda contacta con tu delegada o delegado de UGT. Te ayudaremos.